An der Fakultät für Informatik und Elektrotechnik ist zum 01.04.2014 – vorbehaltlich haushaltsrechtlicher Regelungen – folgende Professur zu besetzen: W1-Professur für Wirtschaftsinformatik. Die/Der zukünftige Lehrstuhlinhaber/in vertritt das Fach „Integrierte betriebliche Informationssysteme“ in der Lehre und Forschung. Sie/Er sollte auf dem Gebiet nachweislich Lehrerfahrungen besitzen und durch international anerkannte wissenschaftliche Arbeiten in mindestens einem der folgenden Schwerpunkte ausgewiesen sein: – Einführung, Adaption und Management serviceorientierter betrieblicher Standardsoftware. – Entwicklung und Architektur prozessorientierter Informationssysteme. – Integrierte Informationssysteme in virtuellen und vernetzten Organisationsformen. – Anwendungsintegration im Umfeld inner- und überbetrieblicher Informationssysteme. Von der/dem Stelleninhaber/in wird erwartet, dass sie/er sich an der Grund- und Nebenfachausbildung angemessen beteiligt. Außerdem wird erwartet, dass sie/er sich mit den am Institut bereits vorhandenen Arbeitsgebieten eine intensive interdisziplinäre Zusammenarbeit aufbaut. Die Universität Rostock hat ihre Forschungsaktivitäten in vier Profillinien gebündelt. Von der/dem künftigen Stelleninhaber/in wird erwartet, dass sie/er in einer dieser Profillinien mitarbeitet. Auskünfte erteilt Herr Prof. Dr. Peter Forbrig, Vorsitzender der Berufungskommission, Tel. 0381/498-7620, E-Mail: peter.forbrig@uni-rostock.de. Für die ausgeschriebene Juniorprofessur gilt als Einstellungsvoraussetzung: Wissenschaftliche Qualifikationen sowie weitere Voraussetzungen gemäß § 62 Abs. 1 Landeshochschulgesetz Mecklenburg-Vorpommern (LHG M-V). Besondere Fähigkeiten und Leistungen in der Forschung und Lehre finden Berücksichtigung. Gleichzeitig werden Engagement und Erfahrungen bei der Einwerbung von Drittmitteln erwartet. Die Juniorprofessur wird gemäß § 62 LHG M-V als Juniorprofessur im Beamtenverhältnis auf Zeit, ggf. auch im Angestelltenverhältnis besetzt. Die Universität Rostock strebt eine Erhöhung des Frauenanteils am wissenschaftlichen Personal an und fordert daher qualifizierte Frauen mit Bezug auf § 4 Abs. 3 des Gleichstellungsgesetzes Mecklenburg-Vorpommern nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und Qualifikation besonders berücksichtigt. Bewerbungskosten können vom Land Mecklenburg-Vorpommern leider nicht übernommen werden. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen sind bis zum 08.11.2012 zu richten an die Universität Rostock, Dekan der Fakultät für Informatik und Elektrotechnik, Albert-Einstein-Straße 2, 18059 Rostock.

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